BU KADAR İMKANA RAGMEN SORUNLAR ÇÖZÜLMÜYOR

Kurban Bayramı süresince Bingöl merkez, ilçe ve köylerde ziyaretlerde bulunan HÜDA PAR Genel Başkan Yardımcısı Yunus Emiroğlu, muhtarlar, esnaflar, kanaat önderleri ve vatandaşlarla bir araya gelerek talepleri dinlediklerini söyledi.

Yaptıkları temaslarda Bingöl'ün uzun yıllardır çözüm bekleyen sorunlarının hâlâ gündemde olduğunu ifade eden Emiroğlu, özellikle vatandaşlardan yerel yönetim hizmetleri konusunda yoğun şikâyet aldıklarını belirtti.

“Temel hizmetlerde bile ciddi aksamalar var”

Bingöl'de yol, su ve ulaşım gibi en temel hizmetlerde dahi sorunların devam ettiğini savunan Emiroğlu, mevcut tabloyu eleştirdi.

“Gerek merkez belediyemizde gerek ilçe belediyelerimizde bize yansıyan, arkadaşlarımızın bize ilettiği ve bizim de müşahede ettiğimiz kadarıyla halkımızın temel hizmetlerde ciddi sorunlar yaşadığını görüyoruz” diyen Emiroğlu, özellikle Bingöl merkez için dikkat çekici bir değerlendirmede bulundu.

Emiroğlu, “Bu kadar imkâna rağmen, bu kadar iktidar gücüne ve desteğine rağmen temel hizmetlerde ciddi aksamalar olduğu görülüyor. Vatandaşlarımızın bu konuda bize ilettiği ciddi şikâyetler var” ifadelerini kullandı.

“Kamu kaynakları herkes için kullanılmalı”

Açıklamasında kamu kurumlarındaki istihdam süreçleri ve kamu kaynaklarının dağılımına da değinen Emiroğlu, adalet ve liyakat ilkelerinin yeterince gözetilmediğini öne sürdü.

Kamu kurumlarının tüm vatandaşların ortak malı olduğunu vurgulayan Emiroğlu, kamu imkânlarının herhangi bir siyasi çevrenin veya belirli grupların hizmetine sunulmaması gerektiğini söyledi.

“Kamu kaynakları, sadece yönetimi elinde bulunduran kişinin veya onun mensup olduğu partinin hizmetine verilmemelidir” diyen Emiroğlu, bazı uygulamaların toplumda kırgınlık ve küskünlüklere neden olduğunu savundu.

Liyakat yerine farklı kriterler öne çıkıyor”

Toplumdaki en büyük sorunlardan birinin adalet duygusunun zedelenmesi olduğunu ifade eden Emiroğlu, işe alımlarda liyakat yerine farklı kriterlerin esas alınmasının kamu yönetimine zarar verdiğini söyledi.

“Eğer bir işe alımda liyakat yerine başka şeyler kıstas olarak kabul ediliyorsa, sırf kendi siyasi görüşündendir diye birileri kamu kurumlarında istihdam ediliyorsa orada sağlıklı bir yönetim anlayışından söz edilemez” diyen Emiroğlu, vatandaşların bu uygulamaları yakından takip ettiğini ve değerlendirdiğini belirtti.

“Bingöl potansiyelinin gerisinde kalıyor”

Bingöl'ün tarım, hayvancılık, yeraltı ve yerüstü kaynakları bakımından önemli bir potansiyele sahip olduğunu belirten Emiroğlu, buna rağmen kentin hak ettiği noktada olmadığını savundu.

HÜDA PAR olarak sadece sorunları dile getirmediklerini, çözüm önerilerini de ilgili kurumlarla paylaştıklarını ifade eden Emiroğlu, amaçlarının Bingöl'ün sahip olduğu potansiyelin daha etkin kullanılmasına katkı sunmak olduğunu söyledi.

“Halkın taleplerine kulak verilmeli”

Sadece seçim dönemlerinde vatandaşla bir araya gelen siyaset anlayışının kente katkı sunmayacağını belirten Emiroğlu, yetkililere de çağrıda bulundu.

Halkın taleplerinin dikkate alınması gerektiğini ifade eden Emiroğlu, mülki amirlerin ve yerel yöneticilerin vatandaşlardan gelen sorunlara daha hızlı çözüm üretmesi gerektiğini söyledi.

Doğru yapılan işlerin destekçisi olacaklarını, ancak eksiklik ve yanlış gördükleri konuları da dile getirmeyi sürdüreceklerini belirten Emiroğlu, Bingöl'ün daha yaşanabilir bir kent haline gelmesi için çaba göstermeye devam edeceklerini kaydetti.

HABER:SİNAN ATAN